Comptable Technique

Bureau Régional d’Abidjan
Abidjan, Côte d’Ivoire
Date limite de recevabilité des dossiers de candidature % {date}
Code du poste:
Grade:
* CV
Lettre de Motivation
Institution De A Certificat / Diplôme Grade
Institution / Organisme Etudes Date de fin d’études Certificat / Diplôme Obtenu
Nom Pays de Domiciliation
Secteur d’activités Employeur De A Poste Occupé Salaire Actuel Monnaie Adresse email Téléphone Description de Poste
Nom de la Personne Référence Domaine d’activités / Profession Adresse email Contact

Présentation de la Société

Comptable Technique
Bureau Régional d’Abidjan

La Société Africaine de Réassurance est le leader de la réassurance sur le continent africain. Le Siège d’Africa Re est basé à Lagos (Nigeria). La Société mène ses opérations par le biais de son vaste réseau commercial. Six (6) Bureaux Régionaux : Abidjan (Côte d’Ivoire), Casablanca (Maroc), Le Caire (Egypte), Ebène (Maurice), Nairobi (Kenya) et Lagos (Nigeria) ; trois (3) filiales : African Reinsurance Corporation South Africa Ltd - ARCSA, Johannesburg (Afrique du Sud), Africa Retakaful, Le Caire (Egypte) Africa Re Underwriting Agency Ltd, Dubai (Emirats Arabes Unis), et des Bureaux locaux à Addis-Abeba (Ethiopie), Kampala(Ouganda), Kinshasa (République Démocratique du Congo).

L’actionnariat d’Africa Re est composé de 42 pays africains membres de l’Union Africaine, la Banque Africaine de Développement (BAD), 113 compagnies d’assurance et de réassurance africaines et de trois (3) actionnaires non régionaux.

Africa Re est notée A par A. M. Best et A par Standard & Poor’s.

Africa Re annonce la vacance du poste de Comptable Technique dans son Bureau Régional d’Abidjan, le poste est classé SS.

Description de poste

MISSION PRINCIPALE:

Aider au traitement de l’information de la comptable technique de l’Institution, en vue de produire dans les délais requis, des états fiables.

FONCTIONS DETAILLEES:

Les fonctions du Comptable Technique sont les suivantes :

• Analyse des comptes de Réassurance

• Procéder à la saisie des comptes de Réassurance

• Procéder à la saisie des bordereaux de facultatives

• Effectuer le lettrage entre les paiements reçus et les saisies techniques

• Tenir à jour les situations financières des cédantes

• Analyser les dépôts de réassurance

• Etablir les comptes des rétrocessionnaires

• Identifier les primes de rétrocession des affaires facultatives à reverser

• Etablir les rapports mensuels et trimestriels lié à la comptabilité technique

• Accomplir toute autre tâche confiée par la hiérarchie. 

Principales compétences

PRINCIPALES QUALITES ET COMPETENCES REQUISES:

• Bonne maîtrise des techniques comptables ;

• Connaissance des concepts de l’assurance et de la réassurance

• Une connaissance de la comptabilité technique de réassurance

• Bonnes aptitudes relationnelles

• Professionnalisme, discipline, intégrité et discrétion,

• Goût avéré pour les chiffres, esprit d’analyse développé,

• Précis, rigoureux, avec un bon sens de l'organisation et des priorités,

• Bonne capacité d’adaptation et démontrer un sens prononcé des responsabilités,

• Polyvalent, avec compétences multitâches et de gestion du temps

• Maitrise de l’outil informatique et des logiciels comptables usuels.

• Bonne connaissance du pack MS Office : Word, Excel, etc.

Autres conditions à remplir:

• Parler couramment le français ; une connaissance fonctionnelle de l’anglais est un avantage;

• Etre originaire d’un pays membre de l’Africa Re; 

Qualifications académiques

QUALIFICATIONS ET EXPERIENCE PROFESSIONNELLE REQUISES

• Formation BAC + 2/3 en Comptabilité / Finance / Gestion / Assurance

Expérience professionnelle de 5 ans, dont au moins 3 ans dans un service comptabilité

• Une expérience dans l’industrie de l’assurance et/ou de la réassurance est un atout.

Salaire et avantages

SALAIRE ET AVANTAGES LIES AU POSTE

• Salaire de base compétitif (catégorie SS);

• Rémunération variable (prime de rendement annuelle) ;

• Cotisation mixte au Fonds de Prévoyance (7% du salaire de base de l’employé et 14% cotisés par l’employeur) ;

• Indemnité pour frais d’étude pour chaque enfant (maximum 4 enfants);

• Couverture médicale pour l’employé et sa famille;

• Indemnité de logement;

• Indemnité de transport;

• Indemnité pour inflation en fonction de la situation économique dans le pays d’affectation

Comment postuler

COMMENT POSTULER

Les candidats intéressés par la présente offre sont invités à envoyer les demandes, auxquelles doivent être jointes un curriculum vitae détaillé, à l’adresse suivante :

Directeur Régional

Société Africaine de Réassurance (AFRICA RE)

Rue Viviane A24 – Cocody-Ambassades

20 BP 1623 Abidjan 20 / Côte d’Ivoire

et à visiter le site http://www.africa-re.com/en/current-vacancies dans lequel ils trouveront des descriptions de poste détaillées, les principales caractéristiques du poste, et le salaire et les avantages. Ils y trouveront également le formulaire de candidature en ligne (« Employment Application ») ; ils sont invités à le remplir pour postuler.

Africa Re promeut l’égalité des chances et offre un environnement professionnel favorable, conforme aux normes internationales

DATE LIMITE DE RECEVABILITE DES CANDIDATURES : 20 Avril 2026